
Gemmacon GmbH
Ein führender Automobilhersteller mit Sitz in der innovativen Region Stuttgart sucht engagierte Fachkräfte für das Reifegrad- und Gremienmanagement im Bereich der Fahrzeugentwicklung. Als zentraler Akteur in der Automobilbranche gestalten Sie die Zukunft der Mobilität mit und arbeiten an der Schnittstelle zwischen strategischer Projektleitung und technischen Fachbereichen.
Verantwortung für das Reifegradmanagement in den Bereichen VLE, VLS und VAN.xA Commercial
Gremienmanagement für VAN PROTech und VAN.EA Week bis zur zweiten Entscheidungsebene
Vorsteuerung und Koordination von Projektmeilensteinen und relevanten Terminen
Organisation, Durchführung und Moderation von Workshops mit internen und externen Stakeholdern
Steuerung und Tracking projektspezifischer Kennzahlen sowie Berichterstattung zum Projektstatus
Optimierung von Arbeitsweisen und Zusammenarbeit durch Digitalisierung und KI-gestützte Lösungen
Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen und zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Projektleitung und Fachbereichen
Koordination und Rückmeldung zu Aufträgen und Abfragen der Modulgruppen
Abgeschlossenes Studium in technischer Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektkoordination oder im Projektmanagement, idealerweise in der Automobilbranche
Fundierte Kenntnisse des Produktentstehungsprozesses und technisches Verständnis zum Fahrzeugaufbau
Erfahrung im Gremienmanagement und der Moderation von Workshops
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie starke Kommunikations- und Präsentationskompetenz
Flexibilität, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen in dynamischen Projektumfeldern
Attraktive Vergütung nach branchenüblichen Standards
Festanstellung mit Option auf Verlängerung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
Arbeiten in einem innovativen Umfeld mit modernen Arbeitsmethoden und Technologien
Umfassende Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Team
Flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance